加入日期: | 2022.10.06 |
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地 區(qū): | 揚(yáng)州市 |
內(nèi) 容: | 區(qū)各相關(guān)部門(單位): 為貫徹落實(shí)十九大報(bào)告提出的“全面實(shí)施績效管理”精神,進(jìn)一步強(qiáng)化部門支出責(zé)任,規(guī)范資金管理行為,提高財(cái)政資金使用效益,保障部門更好地履行職責(zé),根據(jù)《預(yù)算法》“各級(jí)政府、各部門、各單位應(yīng)當(dāng)對(duì)預(yù)算支出情況開展績效評(píng)價(jià)”的規(guī)定,經(jīng)研究,決定試點(diǎn)開展****年度部門整體支出績效自評(píng)價(jià) |
區(qū)各相關(guān)部門(單位):
為貫徹落實(shí)十九大報(bào)告提出的“全面實(shí)施績效管理”精神,進(jìn)一步強(qiáng)化部門支出責(zé)任,規(guī)范資金管理行為,提高財(cái)政資金使用效益,保障部門更好地履行職責(zé),根據(jù)《預(yù)算法》“各級(jí)政府、各部門、各單位應(yīng)當(dāng)對(duì)預(yù)算支出情況開展績效評(píng)價(jià)”的規(guī)定,經(jīng)研究,決定試點(diǎn)開展2017年度部門整體支出績效自評(píng)價(jià)工作,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、評(píng)價(jià)對(duì)象
所有區(qū)級(jí)預(yù)算部門(單位)2017年度使用的全部財(cái)政性資金,包括區(qū)級(jí)安排和上級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金。
二、評(píng)價(jià)依據(jù)
1、財(cái)政部《關(guān)于印發(fā)〈財(cái)政支出績效評(píng)價(jià)管理暫行辦法〉的通知》(財(cái)預(yù)〔2011〕285號(hào))等。
2、單位職能、中長期發(fā)展規(guī)劃、項(xiàng)目規(guī)劃,年度工作計(jì)劃。
3、部門預(yù)算資金、項(xiàng)目管理規(guī)定和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。
4、財(cái)政部門預(yù)算批復(fù)、部門年度預(yù)算執(zhí)行情況、年度決算報(bào)告等。
三、評(píng)價(jià)內(nèi)容
部門整體支出績效評(píng)價(jià)的基本內(nèi)容包括:
1、部門整體支出績效目標(biāo)以及項(xiàng)目支出績效目標(biāo)的設(shè)定情況;
2、部門資金投入、預(yù)算執(zhí)行和管理情況;
3、為實(shí)現(xiàn)整體支出和項(xiàng)目支出績效目標(biāo)所制定的制度、采取的工作措施;
4、部門整體支出在有效履行部門職責(zé)中發(fā)揮的作用以及整體支出的績效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況及效果;
5、部門開展預(yù)算績效管理的情況;
6、績效評(píng)價(jià)的其他內(nèi)容。
四、評(píng)價(jià)指標(biāo)
部門整體支出績效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系包括三級(jí)指標(biāo),一級(jí)指標(biāo)包括投入、過程、產(chǎn)出、效果四個(gè)部分。
(一)投入指標(biāo)
二級(jí)指標(biāo) :預(yù)算配置。包括:在職人員控制率、“三公經(jīng)費(fèi)”變動(dòng)率、重點(diǎn)支出安排率等三級(jí)指標(biāo)。
(二)過程指標(biāo)
二級(jí)指標(biāo):預(yù)算執(zhí)行、預(yù)算管理、資產(chǎn)管理。
“預(yù)算執(zhí)行”包括:預(yù)算完成率、預(yù)算調(diào)整率、資金結(jié)余、“三公經(jīng)費(fèi)”控制率等三級(jí)指標(biāo)。
“預(yù)算管理”包括:管理制度健全性、資金使用合規(guī)性、預(yù)決算信息公開性和完善性、政府采購執(zhí)行率等三級(jí)指標(biāo)。
“資產(chǎn)管理”包括:管理制度健全性、資產(chǎn)管理安全性、固定資產(chǎn)利用率等三級(jí)指標(biāo)。
(三)產(chǎn)出指標(biāo)
二級(jí)指標(biāo):職責(zé)履行。包括項(xiàng)目實(shí)際完成率、項(xiàng)目質(zhì)量達(dá)標(biāo)率等三級(jí)指標(biāo)。
(四)效果指標(biāo)
二級(jí)指標(biāo):履責(zé)效益。包括經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益、生態(tài)效益、社會(huì)公眾或服務(wù)對(duì)象滿意度等三級(jí)指標(biāo)。
四、工作要求
(一)保證評(píng)價(jià)質(zhì)量。各預(yù)算部門(單位)要高度重視,按要求開展部門整體支出績效自評(píng)工作,對(duì)照部門整體支出績效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系評(píng)分表進(jìn)行打分(附件1),撰寫部門整體支出績效評(píng)價(jià)報(bào)告(附件2),自評(píng)報(bào)告要客觀、準(zhǔn)確、全面、完整。
(二)按時(shí)報(bào)送資料。試點(diǎn)部門(單位)應(yīng)于2018年12月2日前將《部門整體支出績效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系評(píng)分表》和《部門整體支出績效評(píng)價(jià)報(bào)告》一式兩份分別報(bào)送區(qū)財(cái)政局對(duì)口業(yè)務(wù)科室和綜合科(紙質(zhì)版和電子版同時(shí)報(bào)送),確保部門整體支出績效自評(píng)價(jià)工作按時(shí)按質(zhì)完成。2017年度部門整體支出績效自評(píng)價(jià)工作試點(diǎn)單位:教育局、市場監(jiān)督管理局,其他部門(單位)參照要求開展自評(píng)價(jià)工作。
聯(lián)系人***
電 話:***
郵 箱:361118895 @qq.com
附件:
1、部門整體支出績效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系評(píng)分表
2、2017年度部門(單位)整體支出績效評(píng)價(jià)自評(píng)報(bào)告
附件1:部門整體支出績效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系評(píng)分表.xls
附件2:廣陵區(qū) 2017 年度部門(單位)整體支出.doc